説明会でSNSアカウント運用という仕事を初めて知り、自分が制作に関わったものが世に出る魅力と地方で大手企業のSNSアカウント運用に携わることができる部分に魅力を感じました。

ちょっとした悩みや雑談も気軽に話せるようなチームでありたいと思っているので、雰囲気づくりは常に意識しています。チームの夕会では共有事項や質問以外にも、気軽な話もできるようにしています。

変化をワクワク感じられる人、チャレンジしてみたいと思える人の方が楽しみながら働けるのではないかと思います。自分から学びに行こうと意欲的に実行できる人は成長も早いです。

みんながHAPPYに過ごせて、一人ひとりの個性や魅力が溢れるチーム作りを意識しています。HAPPYに過ごせることで、よりリラックスしてパフォーマンスの質も上がると思うので「HAPPYに」という点も大切にしています。

リモートワークの環境がしっかり整っているところ、一緒に働くみなさんが理解を示してくださるところに本当に助けられています！子どもの急な体調不良などあっても、落ち着いて仕事に取り組めています。

投稿を作るまでの相談やディスカッションもフロントだからこそできることなので、そういう時にも楽しさややりがいを感じています！今後の展望は、フロントチームを大きくしてソーシャルベースの主力事業にし、業績に貢献したいです！

仕事面に関しては、いい意味で東京にいたころと変わらないと思っています。それぞれがきちんと責任感を持って担当している案件と向き合い真面目に取り組んでいる、それこそが宮崎の県民性だなと改めて気づき、誇りに思っています。

自分次第でチャレンジする機会が沢山ある環境だと感じています。 まずは着実に期待に応えて実績を積むことと同時に、自分としても理想に近づく努力を重ねることが重要だと考え、日々仕事に向き合っています。

クライアント企業の社員さんより語れるくらい商品を好きになれると素敵ですよね。 クライアントのアカウントを代行しているという責任感を忘れずに丁寧に、忙しい時でも冷静にチェックできる慎重さがあると強いと思います。

次のステップへのチャレンジを周りが応援してくれる環境なので、毎日が楽しいです！よりフロントとして成長し、クライアントのパートナーとして一緒にアカウントを運用できるような存在を目指し頑張っていきます！

前職で画像加工や撮影のスキルを身につけていたことで、投稿画像のレタッチや社内撮影を行ったりとクリエイティブに関わる業務ができ、とっても楽しく働けています。

説明会で実際に働いている人たちの人柄や人間関係に良い印象を受け、社長と社員の距離がいい意味で近くて、なんでも相談し合える環境、というところが一番の決め手でした。